【中新社鄭州八月五日電】（記者 闞力）當前，正是暑期休假高峰期。五日，一則「河南出台帶薪休假新政」的消息沖上中國互聯網熱搜榜。「九十後」邱石在詳細研究新政後，決定跟企業申請短途度假模式。

　此次人口大省河南出台的《關於進一步推動落實職工帶薪錯峰休假的通知》明確，鼓勵有條件的單位試行周五下午彈性離崗，構建「周五半天+周末+年假」短途度假模式。

　帶薪休假制度歷來備受關注。今年中國政府工作報告首次提出「落實職工帶薪錯峰休假制度」；中國「十五五」規劃綱要亦提出「落實職工帶薪休假制度」。

　今年以來，雲南、貴州、陝西、山西、安徽和天津等地出台帶薪休假相關舉措。其中，天津探索採取零星休假模式；安徽要求用人單位將落實年休假制度納入集體協商；貴州提出帶薪年休假原則上實現全員休滿休足；海南明確休息休假不是可有可無的調劑，它和工作同等重要。

　與其他省份不同的是，河南出台的帶薪休假新政明確，領導幹部要帶頭休假。此消息一出，成為互聯網熱議話題。

　河南功道律師事務所民事部主任申珂認為，長期以來，帶薪休假糾紛多發，勞動者維權難度較大，法治閉環仍需完善。河南大學哲學與公共管理學院副教授李強認為，中國帶薪年休假制度建立較早，但長期以來存在著落實不徹底、享受不均衡、執行有變通等問題，各地出台新政有望改變這一局面。這也是帶薪休假新政引發廣泛關注的原因。

　記者梳理髮現，中國多地出台帶薪休假新政均意在釋放休假消費潛力。以河南為例，帶薪休假新政鼓勵旅遊景區、鄉村民宿、露營基地等，面向休假職工推出優惠套票等，依託鄉村音樂節、農耕體驗、黃河沿岸休閑和古鎮民俗等打造錯峰度假線路。

　在中國商業經濟學會副會長宋向清看來，長期以來，民眾出行高度依賴法定節假日，形成文旅消費「旺季擁堵、淡季閑置」的潮汐現象。今年中國多個省份密集推出帶薪休假制度充份契合當前擴內需、促消費的政策主線，此舉有望把閑暇時間轉化為持續穩定的消費動能。

　「不同于多地側重倡議引導，河南強化多部門協同，立足文旅資源優勢，意在緩解旅遊潮汐效應，激活淡季市場。」河南省社會科學院原院長張佔倉認為，政策紅利能否釋放，關鍵要看落地執行，後續需健全監督與配套扶持，讓「有假可休」真正轉化為文旅消費活力。◇